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金都招遠(yuǎn)黃金珠寶首飾城有限公司創(chuàng)立于2003年，經(jīng)過10余年的艱苦奮斗，現(xiàn)已經(jīng)成為長(zhǎng)江以北珠寶專業(yè)賣場(chǎng)單體第一品牌。在10余年的奮斗過程中，招遠(yuǎn)黃金珠寶首飾城積極響應(yīng)省、市總工會(huì)的號(hào)召，將勞動(dòng)競(jìng)賽與技術(shù)創(chuàng)新工作作為維護(hù)企業(yè)健康發(fā)展和維護(hù)職工勞動(dòng)權(quán)、就業(yè)權(quán)、學(xué)習(xí)權(quán)的重要平臺(tái)和載體，在深入理解、廣泛開展、豐富內(nèi)容、狠抓落實(shí)等環(huán)節(jié)上下功夫，將勞動(dòng)競(jìng)賽工作做實(shí)做細(xì)，做出成效，使勞動(dòng)競(jìng)賽在金都招遠(yuǎn)黃金珠寶首飾城煥發(fā)了強(qiáng)大的生機(jī)和活力。 wvv][_cD
一、建立領(lǐng)導(dǎo)體系，確保競(jìng)賽開展 Pb b>Oi)r
金都招遠(yuǎn)黃金珠寶首飾城有限公司工會(huì)始終堅(jiān)持工會(huì)工作要圍繞企業(yè)的發(fā)展來開展，把勞動(dòng)競(jìng)賽作為工會(huì)參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)維護(hù)”的重要形式，精心計(jì)劃、精心組織、精心實(shí)施，積極主動(dòng)地把競(jìng)賽活動(dòng)滲透到企業(yè)各個(gè)方面，廣泛動(dòng)員廣大職工積極參加到各項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)中。為強(qiáng)化對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，公司成立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)、工會(huì)主席為副組長(zhǎng)、相關(guān)部門配合的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定了相應(yīng)目標(biāo)考核責(zé)任制，形成了“以工會(huì)為龍頭，職能部門為中樞，樓層柜組為主體”的勞動(dòng)競(jìng)賽組織領(lǐng)導(dǎo)體系。 !2" oK
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