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2013-09-10

漢中工務(wù)段傾力打造班組特色養(yǎng)殖文化品牌

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      漢中工務(wù)段大灘線路車間以聯(lián)創(chuàng)共建“五好”紅旗站區(qū)為載體,因地制宜開展班組小規(guī)模生態(tài)養(yǎng)殖,不僅有效緩解了山區(qū)小站職工購物難、買菜難的實際困難,同時也讓一線職工真正切切感受到了生態(tài)文化建設(shè)所帶來的實惠。 #yTibk;_u  
      因地制宜,做好品牌規(guī)劃指導(dǎo)。關(guān)心關(guān)愛一線職工,就是要從關(guān)注他們的衣食住行入手,在一點一滴上下功夫。近幾年來,鐵路高度重視鐵路沿線干部職工生產(chǎn)生活環(huán)境改善,先后通過“三優(yōu)”伙食團(tuán)、“標(biāo)準(zhǔn)化”職工宿舍等有效載體,逐年加大對“三線”建設(shè)投入,著力改善沿線職工生活品質(zhì),深受一線職工歡迎和認(rèn)可。如何結(jié)合山區(qū)鐵路實際,打造班組生態(tài)文化品牌,讓“三線”建設(shè)的碩果更加貼近職工需求,是上級領(lǐng)導(dǎo)賦予光榮職責(zé),也是車間班子始終在思考和實踐的主要課題。鑒于冉家河線路一工區(qū)天然具備散放、防盜、水源、便于防疫、松林養(yǎng)殖的有利條件,車間鼓勵班組自建小菜園、飼養(yǎng)土雞,自產(chǎn)自銷用于緩解沿線班組買菜難的實際問題。從2011年開始到2013年,隨著養(yǎng)殖經(jīng)驗的不斷積累,土雞養(yǎng)殖數(shù)量已經(jīng)由原來的50只增加到現(xiàn)在的230只。 /f>tC(5