日志文章列表
實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)價(jià)值的最大化
實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)價(jià)值最大化的前提是我們要尊重勞動(dòng)。勞動(dòng)無(wú)貴賤,社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需要?jiǎng)趧?dòng)的分工,正是吃苦耐勞的干勁和創(chuàng)新拼搏的奉獻(xiàn)共同推動(dòng)著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的向前發(fā)展。在發(fā)展的過(guò)程中我們要實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)價(jià)值的最大化,一是要提高勞動(dòng)者的職業(yè)素質(zhì)和技能,為實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)的價(jià)值最大化提供條件和可能;二是要建立完善富有生機(jī)的勞動(dòng)激勵(lì)機(jī)制,保障勞動(dòng)的價(jià)值在貢獻(xiàn)和收獲中實(shí)現(xiàn)最大化。 |
市場(chǎng)不信“按勞分配”法則
市場(chǎng)不信“按勞分配”法則 |
委屈獎(jiǎng)”委屈了誰(shuí)
“委屈獎(jiǎng)”委屈了誰(shuí) |
勞動(dòng)無(wú)貴賤 價(jià)值有不同
無(wú)論是泰山上的挑夫,還是IT業(yè)的精英,他們都在用自己的勞動(dòng)為社會(huì)的文明進(jìn)步做著各自的貢獻(xiàn),同時(shí)也在用自己的勞動(dòng)實(shí)現(xiàn)著各自的生活和事業(yè)目標(biāo)。我們要對(duì)他們的勞動(dòng)給予同樣的尊重——?jiǎng)趧?dòng)無(wú)貴賤。同時(shí),我們也看到不同崗位的勞動(dòng)者,以及相同崗位的不同勞動(dòng)者,他們勞動(dòng)創(chuàng)造的價(jià)值又是有差別的。造成差別的原因除了客觀的社會(huì)分工之外,主要是源自于勞動(dòng)者的素質(zhì)不同。因此,提高勞 .. |
勞模登上安全講臺(tái)
勞模登上安全講臺(tái) |
勞動(dòng)的價(jià)值與人的價(jià)值孰輕孰重
勞動(dòng)的價(jià)值與人的價(jià)值孰輕孰重 |
記住為母親辦過(guò)幾件事
記住為母親辦過(guò)幾件事 |
勞動(dòng)創(chuàng)造價(jià)值 創(chuàng)造性勞動(dòng)提升價(jià)值
勞動(dòng)創(chuàng)造價(jià)值 創(chuàng)造性勞動(dòng)提升價(jià)值 |