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2016年08月30日 09:33:12

好管理僅可借鑒不可復(fù)制

好管理僅可借鑒不可復(fù)制


        管理出效益,是講各項機制在企業(yè)管理的良性循環(huán)中得到充分的發(fā)揮運用,由此,華為走出國門,走向世界。管理要“高層干部要有決斷力,中層要有理解力,基層要有執(zhí)行力,各謀其位,各司其職”。孰不知,這些管理上的舉措拿到國有企業(yè)就有可能“變了調(diào)”:高層管理為上不為下的管理理念,打著精細化幌子的粗放型管理,讓中層工作起來更是“劍走偏鋒”,相對一線執(zhí)行成了“聾子的耳朵”。例如:國家壓產(chǎn)能,個 ..

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2016年08月25日 21:11:21

興隆莊礦用好“三招”織牢安全“防護網(wǎng)”

 
興隆莊礦在安全管理過程中,采取“嚴格隱患排查、強化教育引導(dǎo)、提升職工素質(zhì)”等有效措施,層層落實責任,加大安全管控力度,確保實現(xiàn)下半年各項任務(wù)目標。

安全巡檢排查“隱患點”。該礦突出現(xiàn)場各類災(zāi)害防治和隱患排查治理,嚴格落實業(yè)務(wù)保安責任和安全技術(shù)防控措施,加強工作面安撤轉(zhuǎn)換期間的輔助運輸、裝封車、起吊等環(huán)節(jié)管控,完善設(shè)備巡檢規(guī)章制度,實行點檢定修,降低設(shè)備維修工作量和維修費用,根據(jù)室外溫度,適時對各類設(shè)備優(yōu)化調(diào)控,將設(shè)備日 ..

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2016年08月19日 21:45:44

興隆莊礦構(gòu)筑人才成長“主陣地”

 
興隆莊礦積極打造高素質(zhì)人才隊伍,暢通技術(shù)、管理、技能人才三條通道,搭建職工成長成才平臺,為礦井可持續(xù)發(fā)展提供人才保障。

“三支隊伍”引領(lǐng)人才成長。該礦大力開展 “安全素質(zhì)提升年”活動,圍繞“大培訓(xùn)、練技能、提素質(zhì)”活動主題,著力強化經(jīng)營管理、專業(yè)技術(shù)、高技能“三支人才”隊伍建設(shè),通過采取研討式、互動式、案例式、體驗式、拓展式等培訓(xùn)手段,領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺“講”, 到現(xiàn)場“教”,形成“人人是教師、個個是學員”的濃厚學習氛圍。充 ..

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2016年08月16日 10:38:08

為礦工拍全家福

丈夫想為妻子擦淚,可黑瘦的手卻不知往哪放,妻子則伸出手,給他擦去眼角的煤塵……

http://bbs.bztdxxl.com/attachment2/517_1902_a3ad9b19f87468d.jpg


父親想伸手抱抱孩子,小家伙卻一直躲閃,看了許久,孩子伸出小手,握住那雙溫熱的大手……


http://bbs.bztdxxl.com/attachment2/thumb/517_1902_c71c13266528df1.jpg

在井下生龍活虎的兒子,看到母親只是憨笑。母親攬著兒子的肩膀 ..

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2016年08月15日 21:50:31

興隆莊礦警示教育提升全員安全意識

http://www.ykjt.cn/xwsx/pic/attachement/jpg/site6/20160815/002324815c06191b7f850f.jpg
8月12日,興隆莊礦舉辦安全警示教育大會,礦井管理人員、基層班組長、職工代表200余人聆聽報告。通過警示教育,深刻吸取各類事故教訓(xùn),提升全員安全紅線意識和底線思維。
會議邀請山東煤監(jiān)局魯西分局安全管理專家授課,通過對建國以來因瓦斯、煤塵、透水、沖擊地壓等引起的各類安全事故案例成因、經(jīng)過、嚴重后果、處理結(jié)果深入剖析,警醒大家一定要牢記血的教訓(xùn), ..

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2016年08月11日 08:52:26

立足小起點創(chuàng)出新效益

  優(yōu)服務(wù)  保安全  求效益
健身中心立足小起點創(chuàng)出新效益
■董朋  徐娜  杜紀方

2016年以來,山東兗礦集團興隆莊煤礦健身中心圍繞“優(yōu)服務(wù)、保安全、求效益”的工作目標,立足崗位小起點,不斷健全完善各項管理制度,加強崗位責任落實,優(yōu)化服務(wù)意識,不僅讓職工家屬愉悅健身,還為礦創(chuàng)出新效益。

“優(yōu)質(zhì)服務(wù)是品牌!”

“小朋友請到這里刷卡!薄坝覀(cè)是男更衣室,左側(cè)是女更衣室,多注意地面濕滑。” ..

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2016年08月09日 09:47:44

快議:“會來事”比“會干事”吃香,原因何在?

一個人“會來事”“會干事”,是不是可以用”德藝雙馨“來形容呢?
會來事是品行、會干事是態(tài)度,我們要辯證地看待問題,不能極端的把這兩個方面對立起來。
一個人會來事,不會干事,一開始可能會蒙蔽大家的眼睛,可是時間長了,“兔子的尾巴就長不了”;一個人會干事,卻不會來事,時間長了,這樣的性格也會讓人受不了。任何人都不會百分之百的完美,我們更應(yīng)該在工作生活中,學會做到即會來事、又會干事。

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2016年08月03日 17:20:42

全國煤礦重大災(zāi)害防治現(xiàn)場會代表來我礦參觀

  http://10.91.4.6/_data/2016/08/01/3eb61ca6_80d2_449b_aff6_a783a00eddc5/images/講解2_副本.jpg
  http://10.91.4.6/_data/2016/08/01/3eb61ca6_80d2_449b_aff6_a783a00eddc5/images/_DSC5652_副本_副本.jpg
 
7月28日,集團公司副總經(jīng)理、安監(jiān)局局長李佃平陪同全國煤礦重大災(zāi)害防治現(xiàn)場會代表來我礦參觀考察。礦長王鵬,黨委書記渠樹臻等副總以上領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員陪同考察。
  李佃平對與會代表的到來表 ..

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