2013-08-26
兗礦集團濟二礦運轉工區(qū)女工委“四爭先”活動促生產
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濟二礦運轉工區(qū)女工委“四爭先”活動促生產 -------------------------------------------------------------------------------- 濟二礦運轉工區(qū)女工委緊緊圍繞工區(qū)安全生產實際，以降本增效和崗位工作標準提升為重點，開展“四爭先”活動，促進各項任務順利完成。 為把降本增效工作落到實處，該單位開展“從一做起，降本增效”活動，組織廣大女工開展了合理化建議征集、降本承諾、降本示范崗等活動，活動開展以來共收集到合理化建議13條，實施7條。以提升工作質量和女工素質為目標，積極開展崗位立功競賽，通過崗位績效考核和開展競賽評比，提高女工的積極性和創(chuàng)造性，促進女工自覺做到“上標準崗、干標準活”，杜絕了脫崗、睡崗現象，提升了女工的整體素質。 該單位圍繞提高女工崗位操作能力能力，組織開展女工課堂活動，先后開展了礦安全質量標準化實施細則、安全風險評估實施細則等內容的專題培訓，不斷提升女工的崗位操作技能及操作水平。開展“創(chuàng)新增效益，女工在行動”、比學習、比業(yè)務、爭先進的“兩比一爭”實踐活動，量化績效考核，讓女工既有壓力又有動力，使廣大女工在實踐活動中努力做表率、當先鋒。 該單位通過開展“四爭先”活動，實現了以點帶面，激發(fā)了工區(qū)廣大女職工降本提效爭先進的積極性，為實現工區(qū)三季度安全生產做出了積極的貢獻。（劉 娟） |
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