興隆莊礦掘進(jìn)一隊根據(jù)劃轉(zhuǎn)調(diào)入職工的實際,把提高新調(diào)入員工的安全素質(zhì)教育放在首位,強(qiáng)化員工的安全教育、崗位教育、道德教育、集體榮譽(yù)教育和責(zé)任感教育,提高員工的安全防護(hù)意識,增強(qiáng)全員安全技術(shù)知識和技能。 Vni]bV20
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該隊成立了以黨政負(fù)責(zé)人為主的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工,落實責(zé)任,在抓好安全生產(chǎn)的同時,縝密部署、合理安排,切實排查好了每名新調(diào)入職工的思想動態(tài)。提前明確新調(diào)入職工政治面貌、家庭成員、工作出勤狀況和各工種具體持證情況等信息,切實做好了一人一事的思想教育工作。培訓(xùn)中,單位黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)合技術(shù)主管親自授課,向職工們講授了掘進(jìn)方面的安全防護(hù)、安全技術(shù)、安全生產(chǎn)技能等三個方面的知識,內(nèi)容主要包括法律法規(guī)知識、區(qū)隊規(guī)章制度、安全操作知識、作業(yè)規(guī)程技術(shù)措施和事故案例教育,組織新調(diào)入職工進(jìn)行規(guī)程考試。要求新調(diào)入職工樹立正確的安全意識,認(rèn)識安全與生產(chǎn)的關(guān)系,做好自保互保和聯(lián)保。通過培訓(xùn),讓廣大員工認(rèn)識到不安全生產(chǎn)所造成的嚴(yán)重后果,提高職工安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺性,不斷克服重生產(chǎn),輕安全的錯誤思想,遵章守紀(jì),不斷克服麻痹思想和僥幸心理,糾正違章操作,冒險蠻干的錯誤行為,使職工安全責(zé)任感得到不斷提高,在生產(chǎn)生活中形成一種規(guī)范的“我要安全、我懂安全、我會安全”的自覺安全行為,使安全生產(chǎn)從原有的監(jiān)督管理為主發(fā)展到動機(jī)激發(fā)為主,為下一步掘進(jìn)工作的深入開展奠定堅實基礎(chǔ)。(李建) UFF5 4vD
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