笑看今朝

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北宿礦在深入查擺問題、撰寫對照檢查材料、開展批評與自我批評上下足功夫，確保領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)開出高質(zhì)量。 W5=
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嚴(yán)格“照鏡子”，深入細(xì)致查問題。班子成員全面細(xì)致深入的查擺自身問題和不足，8名礦班子成員深入基層聯(lián)系點(diǎn)和分管單位訪談職工群眾200余人次。認(rèn)真做好督導(dǎo)組約談準(zhǔn)備，召開班子成員會(huì)明確約談要求，端正認(rèn)識(shí)和態(tài)度。礦班子成員積極接受了督導(dǎo)組約談時(shí)提出的意見建議，進(jìn)一步保證找全找準(zhǔn)了問題。10月26日、27日兩天，集中組織了領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心談話。每名班子成員虛心征求他人對自己的意見建議，誠心提出對他人的意見建議。以文件形式專門提出了“五對照五增強(qiáng)”要求，要求班子成員緊緊密結(jié)合礦井實(shí)際、工作職責(zé)以及個(gè)人思想工作生活情況，真正把“照鏡子”要求落到實(shí)處。 8\KdCz{*  
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深入“挖根源”，深刻務(wù)實(shí)撰寫材料。礦班子成員嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)自己動(dòng)手撰寫對照檢查材料，深入剖析存在問題的實(shí)質(zhì)、根源和危害，真正觸動(dòng)了思想、觸及了靈魂。礦領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料由黨委書記主持起草，重點(diǎn)對“四風(fēng)”方面14個(gè)問題進(jìn)行深入剖析，明確努力方向，研究制定整改措施，并召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議專門進(jìn)行審議。兩類對照檢查材料較好體現(xiàn)了開門見山、重點(diǎn)突出、言詞實(shí)在、剖析深刻的特點(diǎn)，達(dá)到了“衡量尺子嚴(yán)、查擺問題準(zhǔn)、原因分析深、整改措施實(shí)”的要求。領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人的對照檢查材料經(jīng)多次修改后，及時(shí)上報(bào)煤業(yè)公司督導(dǎo)組，并全部通過審核。 TwpgP>S  
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有效“除病灶”，開展批評與自我批評。11月27日，經(jīng)煤業(yè)公司活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意，北宿礦召開專題民主生活會(huì)。會(huì)上，班子成員堅(jiān)持以整風(fēng)精神認(rèn)真開展了批評和自我批評，結(jié)合征求到的意見和建議，全面、客觀的談出了問題和不足，找出了差距，進(jìn)行了深刻的自我批評，不轉(zhuǎn)彎抹角，不回避矛盾，不避重就輕，真正杜絕了形式主義。在相互批評環(huán)節(jié)，班子成員敞開心扉，暢所欲言，敢于直截了當(dāng)觸及問題，勇于揭短亮丑，有效防止了批評庸俗化、情緒化、表面化。礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)上切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)，率先垂范，帶頭開展批評和自我批評、帶頭剖析問題原因。整個(gè)會(huì)議民主、熱烈，班子成員以誠相待，相互幫助，講出了平時(shí)難以聽到的真話、實(shí)話、心里話,達(dá)到了“紅紅臉、出出汗、排排毒”的效果。（張興茂 張東升） ;|/&#Pua  
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