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2013-09-07

兗礦集團鐵運處電務(wù)段加強班組建設(shè)招招實

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鐵運處電務(wù)段加強班組建設(shè),做到內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,不斷規(guī)范和強化班組管理,提高作業(yè)現(xiàn)場的安全管理水平,切實增強班組的凝聚力和戰(zhàn)斗力,確保運輸安全。 ?BJ-c  
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這個段以提素質(zhì),練技能,提高職工綜合素質(zhì)為目標(biāo),結(jié)合“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、爭做知識型員工”活動,建立健全學(xué)習(xí)制度與激勵機制,促進和激發(fā)廣大職工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)、學(xué)知識的熱情。加強和推廣新技術(shù)的應(yīng)用,開展全員安全教育培訓(xùn),提高職工的安全操作技能和安全意識,把崗位練兵、技術(shù)比武與新技術(shù)的應(yīng)用結(jié)合起來,把理論與實踐結(jié)合起來,開辦培訓(xùn)班,鼓勵年輕職工自發(fā)成立技術(shù)學(xué)習(xí)興趣小組,分層次、分重點地開展培訓(xùn)工作,使全段職工逐步達到“一專多能”,培養(yǎng)一批“精一門、會二門、懂三門”的優(yōu)秀技術(shù)人才。 b.D4l8K  
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針對不同時期、不同崗位、不同地點的重點工作,這個段適時增加應(yīng)急演練、消防知識、安全生產(chǎn)、環(huán)保節(jié)能等實用性知識技能的培訓(xùn),提高崗位的競爭能力。強化班組長自身建設(shè),認(rèn)真落實崗位責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,不斷提高班組的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力和戰(zhàn)斗力,加強安全風(fēng)險四級評估管理,提高職工的應(yīng)急反應(yīng)和處理事件的能力。同時,以“十大清理、十大提升”活動為抓手,教育職工牢固樹立“節(jié)能減排”,以企業(yè)為榮的思想,加強全員節(jié)約和成本領(lǐng)先意識,積極組織職工開展雙增雙節(jié)、合理化建議、小改小革、修舊利廢、創(chuàng)新創(chuàng)效等活動,充分調(diào)動和激發(fā)廣大職工的積極主動性,為安全運輸保駕護航。(萬祖軍) u#{mjKy%