笑看今朝

南屯礦嚴(yán)格落實集團公司“六個嚴(yán)格規(guī)范”的要求，狠抓危中求進的工作落實，強化制度抓落實，以“提境界、嚴(yán)要求、轉(zhuǎn)作風(fēng)、求實效”為目標(biāo)，切實加強干部作風(fēng)建設(shè)，促進礦井高質(zhì)高效發(fā)展。 <1 7$MC_  
新年伊始，這個礦嚴(yán)格落實公司“六個嚴(yán)格規(guī)范”要求，找準(zhǔn)切入點，他們把改進會風(fēng)、提高會議質(zhì)量和效率作為重要內(nèi)容來抓，改進會風(fēng)文風(fēng)，倡導(dǎo)真抓實干，說實話、干實事、求實效，營造風(fēng)清氣正、務(wù)實重干的濃厚氛圍。充分利用內(nèi)部辦公網(wǎng)發(fā)送的文件、電話辦理的事務(wù)不另開會，能用調(diào)度會解決問題的，不開會議，內(nèi)容相近、會期相近、參加會議人員基本相同的會議合并召開，務(wù)求取得實效。狠抓工作落實，不斷提高干部職工執(zhí)行力。對日常工作安排、安全制度規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行、剛性落實。同時，這個礦不斷加大形勢任務(wù)教育力度，層層傳遞壓力、動力和責(zé)任，開展“學(xué)習(xí)新黨章、展現(xiàn)新作風(fēng)、服務(wù)新發(fā)展”主題教育活動，黨員干部帶頭改進工作作風(fēng)，堅持貼近基層、貼近現(xiàn)場、貼近實際，建立高效、實用、經(jīng)濟的安全制度和工作程序，提升工作效率。強化機關(guān)效能建設(shè)，建立機關(guān)職能部門首問負責(zé)、限時辦結(jié)制度，推行分值量化考核，提高服務(wù)質(zhì)量。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班、帶班、跟班和安全掛鉤包保制度，加大現(xiàn)場安全管控力度。創(chuàng)新“一區(qū)兩崗”活動，開展“當(dāng)‘三員’、保‘三無’，黨員帶頭、抓源強基”活動，營造重要崗位有黨員、主要骨干是黨員、關(guān)鍵時刻見黨員的良好局面。(來源：兗礦集團網(wǎng)  于瑞生) 2! e7 4"t