笑看今朝

濟三礦內(nèi)部市場考核辦公室圍繞全年形勢任務(wù)，深推全員素質(zhì)提升工程，以提升知識功底、專業(yè)功力、技能功夫為目標，以崗位描述、業(yè)績評述為手段，開展“三功兩述”崗位價值管理活動，強責任，提素質(zhì)，夯基礎(chǔ)，進一步發(fā)揮經(jīng)營管理職能部門作用，以崗位管理創(chuàng)造價值，促進礦井經(jīng)營管理高質(zhì)量運行。 tJ@lgV1?o>  
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活動中，該單位黨支部從提高黨性修養(yǎng)、轉(zhuǎn)變工作作風為切入點，認真學(xué)習(xí)貫徹 “十八大”精神，強化學(xué)習(xí)《新黨章》、中國特色社會主義理論體系、黨的基本知識等理論知識，增強黨員責任感和榮譽感。圍繞礦井中心工作任務(wù)，立足本單位職責職能和崗位工作職責，大力提升業(yè)務(wù)功力，強化工作標準、業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和崗位技能培訓(xùn)工作，提高調(diào)研分析、查漏補缺、精細管理、履職盡責能力。黨支部號召職工結(jié)合個人工作情況或興趣、愛好，靈活開展精讀一本書、撰寫一篇研討文章、提出一條合理化建議、學(xué)習(xí)一項新技能“四個一”活動，不斷鞏固活動成果,定期開展月度、季度自述、互評交流活動，談體會、講經(jīng)驗、查不足、完善整改措施，交流新知識、好方法、新技能，促進共同提高，不斷梳理規(guī)范崗位工作內(nèi)容、職責要求、程序流程、風險隱患和應(yīng)知應(yīng)會，積極營造學(xué)知識、精業(yè)務(wù)、強技能的良好氛圍，以管理創(chuàng)造價值。（來源：兗礦集團網(wǎng) 江記文 朱令強） uMYN`3bpE