笑看今朝

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濟(jì)二礦黨委面對(duì)下半年礦井生產(chǎn)新形勢(shì)和對(duì)黨建工作提出的新要求，進(jìn)一步改進(jìn)工作方式方法，增強(qiáng)責(zé)任績(jī)效型黨建工程實(shí)效，切實(shí)將黨組織的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為礦井安全發(fā)展優(yōu)勢(shì)。 -bBLq"
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該礦黨委以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”黨組織為目標(biāo)，本著“務(wù)實(shí)、求新、創(chuàng)效”的原則，對(duì)責(zé)任績(jī)效黨建工作考核評(píng)價(jià)體系進(jìn)行優(yōu)化完善，修訂了《責(zé)任績(jī)效型黨建工作考核辦法》和《責(zé)任績(jī)效型黨建工作手冊(cè)》，對(duì)學(xué)習(xí)的計(jì)劃目標(biāo)、服務(wù)的方式載體、創(chuàng)新的形式載體進(jìn)行了細(xì)化量化和責(zé)任分解。啟動(dòng)實(shí)施黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，梳理修訂黨支部工作制度，優(yōu)化黨支部重點(diǎn)工作流程，進(jìn)一步提高基層黨建工作實(shí)效化水平，有效發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。 v4aw"O  
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該礦黨委采取“走出去學(xué)、請(qǐng)進(jìn)來講”的方式，逐步加強(qiáng)黨員和干部人才隊(duì)伍建設(shè)，上半年先后對(duì)52名中層管理干部和43名支部書記進(jìn)行了集中培訓(xùn)，對(duì)全礦384名班組長(zhǎng)分8期進(jìn)行脫產(chǎn)輪訓(xùn)。認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，15名同志參加了集團(tuán)公司入黨積極分子培訓(xùn)班。本著實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效的原則，該礦黨委在各支部深入實(shí)施“素質(zhì)提升工程”，堅(jiān)持從各專業(yè)、各工種的實(shí)際出發(fā)，有針對(duì)性地制訂人才培養(yǎng)計(jì)劃。綜合運(yùn)用講授式、研究式、案例式、模擬式、體驗(yàn)式等教育方法，進(jìn)一步提高教育培訓(xùn)的質(zhì)量和實(shí)效，形成人人皆可成才、人人盡展其才的良好氛圍。 KB+rz8;(7  
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