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鮑店礦掘進(jìn)三區(qū)車(chē)間工會(huì)積極推進(jìn)職工素質(zhì)工程，堅(jiān)持勞動(dòng)競(jìng)賽、技能培訓(xùn)、書(shū)屋建設(shè)“三步走”，進(jìn)而提高職工的科學(xué)、文化和技能素質(zhì)，為區(qū)隊(duì)下半年安全目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的人才智力基礎(chǔ)。 r8}N^\vY
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該車(chē)間工會(huì)堅(jiān)持把職工勞動(dòng)競(jìng)賽與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合，作為提升職工素質(zhì)和勞動(dòng)技能的主要載體，始終緊貼區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)實(shí)際，每季制定競(jìng)賽規(guī)劃、搭建平臺(tái)，以機(jī)電維修工、爆破打眼工為主要參賽對(duì)象，分類(lèi)組織開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、崗位練兵、小改小革等競(jìng)賽活動(dòng)，為職工崗位成才營(yíng)造氛圍、創(chuàng)造條件。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合安全生產(chǎn)實(shí)際需求，充分發(fā)揮車(chē)間工會(huì)作用，整合相關(guān)培訓(xùn)資源，在梭式礦車(chē)司機(jī)、耙裝機(jī)司機(jī)、噴漿工等多個(gè)崗位，根據(jù)工種特點(diǎn)，采取訂單式、分類(lèi)培訓(xùn)模式，面向全體崗位職工開(kāi)展技能培訓(xùn)，有效增強(qiáng)了職工培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，為職工成才、增收創(chuàng)造了條件。 .u&!X|0%@|
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