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2013-12-19

兗礦集團(tuán)鐵運(yùn)處車務(wù)段精做“安全餐”助推煤炭運(yùn)輸

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鐵運(yùn)處車務(wù)段堅(jiān)持“以人為本、本質(zhì)安全”的安全工作思路,不斷創(chuàng)新理論灌輸,精心制做“安全培訓(xùn)大餐”,提升廣大干部職工對(duì)安全工作的認(rèn)知度,助推煤炭安全運(yùn)輸。 1[8l% f  
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走動(dòng)式教育,精做家庭教育餐。該段充分利用家訪、入崗位走訪等方式,進(jìn)行安全理論灌輸,使安全知識(shí)真正“入心、入腦”,每月、每季定期舉辦“本質(zhì)安全”知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,采用多媒體教學(xué)方式,運(yùn)用大量案例圖片和生動(dòng)講解,將現(xiàn)場(chǎng)安全教育、作業(yè)行為規(guī)范、協(xié)管作用發(fā)揮三個(gè)方面的知識(shí)形象生動(dòng)地展示在廣大職工面前,教會(huì)職工如何運(yùn)用利導(dǎo)思維、辯證思維方式看待安全問題,樹立良好的責(zé)任心,掌握管理者與被管理者間正確的溝通方式,釋放最大的激勵(lì)效能,更好的服務(wù)于安全工作。 +clE2$LI:  
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緊箍式教育,精做崗位責(zé)任餐。該段進(jìn)一步深化反驕防松教育,給職工講透形勢(shì)、講明目標(biāo)、講清責(zé)任,引導(dǎo)干部職工變壓力為動(dòng)力,立足崗位奉獻(xiàn),樹牢“安全工作沒有終點(diǎn),只有起點(diǎn)”的理念,時(shí)刻繃緊安全弦,全體干部職工全部進(jìn)行安全承諾,認(rèn)真查找工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞,科學(xué)有效的培訓(xùn)方式、豐富生動(dòng)的培訓(xùn)內(nèi)容,便于職工接受,充分調(diào)動(dòng)了職工參與安全管理和隱患排查治理的積極性主動(dòng)性,為安全運(yùn)輸生產(chǎn)打下良好的基礎(chǔ)。 |WNc2q?L  
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剖析式教育,精做安全警示餐。該段整理部分事故案例,要求各車站通過班前、班后會(huì)、職工政治學(xué)習(xí)日傳達(dá),系統(tǒng)學(xué)習(xí)案例中的事故經(jīng)過、原因分析、教訓(xùn)及防范措施,引導(dǎo)職工落實(shí)責(zé)任、警示常記,引導(dǎo)職工認(rèn)清“三違”性質(zhì)的嚴(yán)重性和事故危害性,自覺遵章守紀(jì)、杜絕“三違”,以安全生產(chǎn)法、“紅黃牌”標(biāo)準(zhǔn)、崗位安全“必知必會(huì)”為主要內(nèi)容,強(qiáng)化全員安全培訓(xùn),激勵(lì)提高崗位人員的安全意識(shí)和操作技能,今年以來處理安全隱患7處,“三違”幫教3人次。(李翠萍) Q!Eo\qN/  
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