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2013-08-12

兗礦集團(tuán)興隆莊礦黨委強(qiáng)根固本促發(fā)展

突出特色 注重實(shí)效 Oe8hsrv  
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興隆莊礦黨委強(qiáng)根固本促發(fā)展
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煤炭市場(chǎng)形勢(shì)嚴(yán)峻、現(xiàn)場(chǎng)條件復(fù)雜、工作任務(wù)艱巨，給礦井安全生產(chǎn)穩(wěn)定帶來(lái)一定影響，在如此困難條件下，黨委工作應(yīng)如何開(kāi)展？怎樣取得實(shí)效？興隆莊礦黨委緊緊圍繞集團(tuán)公司和煤業(yè)公司部署，融入中心、服務(wù)大局、主動(dòng)作為，努力提高黨建工作科學(xué)化水平。 b'B`;;fy  
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圍繞安全發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、持續(xù)發(fā)展，這個(gè)礦黨委持續(xù)強(qiáng)化形勢(shì)任務(wù)教育，堅(jiān)持每周四黨委中心組學(xué)習(xí)制度雷打不動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)當(dāng)前形勢(shì)下的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展學(xué)習(xí)研究，用上級(jí)精神切實(shí)統(tǒng)一班子成員思想，謀劃思路、助推發(fā)展。召開(kāi)“度危機(jī)、求生存、保發(fā)展”形勢(shì)任務(wù)報(bào)告會(huì)，在廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體開(kāi)設(shè)形勢(shì)任務(wù)教育專(zhuān)題欄目，撰寫(xiě)播發(fā)10個(gè)系列2萬(wàn)余字的形勢(shì)任務(wù)教育宣傳材料，現(xiàn)場(chǎng)訪談20余個(gè)基層單位。在全礦職工群眾中深入開(kāi)展“擔(dān)當(dāng)主力軍，攜手度難關(guān)”建功立業(yè)活動(dòng)，廣泛開(kāi)展“礦井度危機(jī)，我們?cè)趺崔k”大討論，在團(tuán)員青年中開(kāi)展“度危求進(jìn)、青年擔(dān)當(dāng)”活動(dòng)，形成“逆勢(shì)而為、增產(chǎn)增效”的強(qiáng)大合力。不斷加強(qiáng)安全宣傳教育，強(qiáng)化事故案例警示教育，深化黨員安全“0”字工程，開(kāi)展“1+1”安全幫教，充分發(fā)揮群監(jiān)網(wǎng)、青安崗、民兵哨、協(xié)管會(huì)等群監(jiān)組織作用，筑牢黨政工團(tuán)齊抓共管安全防線。 sJuZzm  
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這個(gè)礦黨委在各黨總支、黨支部中開(kāi)展了以“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、廉潔型、和諧型”為主要內(nèi)容的“五型”黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，以學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，服務(wù)為根本，創(chuàng)新為動(dòng)力，廉潔為保障，和諧為關(guān)鍵，積極構(gòu)建了“十學(xué)、五平臺(tái)、一園地”學(xué)習(xí)體系、“4331”服務(wù)體系、“四創(chuàng)”創(chuàng)新體系、“三清”廉潔體系、“三個(gè)一”和諧創(chuàng)建體系“五大體系”。各級(jí)黨組織參與決策、監(jiān)督引導(dǎo)、保證支持、凝心聚力等作用得到充分發(fā)揮，涌現(xiàn)出“黨員1+2”服務(wù)模式、“書(shū)香團(tuán)隊(duì)”創(chuàng)建、“三三整理”工作法等創(chuàng)新做法。扎實(shí)開(kāi)展慶祝建黨92周年系列活動(dòng)，組織支部書(shū)記到淄礦集團(tuán)唐口煤業(yè)公司進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，調(diào)整充實(shí)18個(gè)黨總支、支部，基層黨組織戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)。 P31:IQ'Re  
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這個(gè)礦黨委把改進(jìn)工作作風(fēng)，樹(shù)立良好形象作為根本，認(rèn)真貫徹《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)的暫行規(guī)定》，制定業(yè)務(wù)招待管理、精簡(jiǎn)會(huì)議文件等“兩規(guī)定、兩辦法、一制度”，建立部門(mén)責(zé)任制、督查通報(bào)制、責(zé)任追究制，黨員干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。凸顯困難時(shí)期思想政治工作“生命線”作用，通過(guò)向職工講明困難攤好底多“交心”，理順情緒化解矛盾多“穩(wěn)心”，引導(dǎo)職工理性分析形勢(shì)、提高承受能力增“信心”，克服困難做實(shí)事多“暖心”，營(yíng)造了安定和諧、健康向上、風(fēng)正氣順的發(fā)展氛圍。制定完善管理文化、廉潔文化、美德文化運(yùn)行機(jī)制，李迎春榮獲2012年度“兗州好人”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，司淑蓮作為省管企業(yè)模范代表參加山東省第四屆道德模范評(píng)選。積極實(shí)施改善民生多項(xiàng)實(shí)事，850戶(hù)住戶(hù)領(lǐng)取了棚戶(hù)區(qū)改造新房鑰匙。完善職工困難救助機(jī)制，上半年累計(jì)審批發(fā)放各類(lèi)困難職工救濟(jì)金2521人次、158萬(wàn)元。強(qiáng)化礦區(qū)環(huán)境綠化美化，被國(guó)家能源局授予“中國(guó)最美礦山”稱(chēng)號(hào)。（謝紅玲） (0hk.uQ 3  
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