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2013年10月05日 14:28:51

兗礦集團南屯礦保衛(wèi)科解放思想大討論做“務實文章”護航礦井平安和諧

 
南屯礦保衛(wèi)科緊緊圍繞礦井四季度工作任務目標,結(jié)合本單位工作實際,按照集團公司和礦黨政關(guān)于開展解放思想大討論的精神和要求,扎實開展“解放思想大討論”活動,做“務實文章”統(tǒng)一全科干部職工思想,提高思想認識,抓安全維穩(wěn),護航礦井平安和諧建設(shè),為礦井轉(zhuǎn)型提效、高效發(fā)展凝聚正能量。

該單位按照礦安全工作會議精神,及時啟動并開展了“決戰(zhàn)四季度助力礦井實現(xiàn)安全年”主題宣教活動,教育引導全體干部職工進一步解放思想,更新觀念。他們利用科 ..

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2013年10月05日 14:28:20

兗礦集團南屯礦居委會“三個全程”筑防線

 
南屯礦居委會堅持安全工作重于一切的工作理念,采取有效措施,狠抓安全管理不放松,健全機制,在隱患治理中堅持全程跟蹤,全程指導,全程督查“三個全程”,有效夯實了安全基礎(chǔ),筑牢了安全生產(chǎn)防線。

這個單位加大現(xiàn)場監(jiān)管力度,牢固樹立“小問題、大隱患”的思想,全面開展地毯式大檢查、大整治活動,做到隱患不排除不生產(chǎn),隱患排除不到位不生產(chǎn),以安全檢查和隱患治理促進安全生產(chǎn),隱患治理中堅持“三個全程”:全程跟蹤,全程指導,全程督查。確保 ..

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2013年10月05日 14:27:33

兗礦集團鐵運處工程段狠抓班組文化建設(shè)提升全員素質(zhì)

 
鐵運處工程段車間工會深入開展全員素質(zhì)提升工程,不斷加強班組安全文化建設(shè),營造了良好的班組文化氛圍。

該段充分利用學習園地、宣傳櫥窗、板報等有效載體,不斷加大班組文化宣傳氛圍,所有班組崗位都懸掛了展示班組形象的安全宣傳牌板、標識牌、安全警示標語、板報等,提醒職工時時刻刻保安全。此外,該段從提升班組學習力著手,大力倡導“工作學習化,學習工作化”及“終身學習”理念,通過組織開展崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)攻關(guān)等活動,引導班組成員 ..

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2013年10月03日 22:03:27

兗礦集團興隆莊礦掘進一隊實現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)十八周年

 
截至9月30日,興隆莊礦掘進一隊已順利實現(xiàn)安全生產(chǎn)18周年無重傷、12周年無輕傷,創(chuàng)下集團公司基層區(qū)隊安全最長周期。

該隊牢固樹立“安全是區(qū)隊最大榮譽、是職工最大福利”的思想信念,安全教育常抓常新,針對季節(jié)特點、形勢任務和職工思想狀況,利用班前班后會、每周一課的時間組織干部職工分析安全形勢、詳解安全規(guī)程、探討事故案例,引導他們樹立“安全高于一切”的思想,積極學習安全知識,提高自身安全技能。加大對安全不放心人的排查監(jiān)控力度,每次 ..

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2013年10月03日 22:02:26

兗礦集團鄂爾多斯能化安源礦“四舉措”筑牢安全防線

 
兗礦集團鄂爾多斯能化公司安源礦承責攻堅,順勢而為,堅持巧抓輿論、重抓培訓、狠抓現(xiàn)場、嚴抓責任,“四拳”重磅出擊,全力將安源礦打造成為本質(zhì)安全型礦井。

該礦組織專人收集了諸如“自己的安全自己管,指望別人不保險”、“沒有安全就沒有干部的政治生命,就沒有職工的家庭幸福,就沒有礦井的可持續(xù)發(fā)展”等內(nèi)涵豐富的安全警句,編制成簡單明了的宣傳單,在職工上下井、餐廳門口等處進行分發(fā)。在副井口、煤場入口、篩分系統(tǒng)大排版等礦井明顯位置懸掛 ..

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2013年10月03日 22:01:59

兗礦集團興隆莊礦綜采一隊“三查三反”促進群監(jiān)員工作見成效

 
“兩節(jié)”期間,為鞏固安全生產(chǎn)良好態(tài)勢,興隆莊礦綜采一隊車間工會在群監(jiān)員和班組長中深入開展了“三查三反”群監(jiān)專項活動,確保群監(jiān)工作落到實處。

查思想、反麻痹,強化安全宣傳教育。開展好安全思想排查,抓好安全學習,開展案例分析和現(xiàn)身說法,有效制止“三違”行為,促進安全工作。查責任、反松懈,增強安全生產(chǎn)敏感性。重點查現(xiàn)場安全質(zhì)量、安全操作規(guī)程和指令的貫徹落實情況、崗位標準學習情況和安全措施的落實及勞動保護情況,以推動安全生產(chǎn)目 ..

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2013年10月03日 22:01:24

安全翻舊賬 警鐘可勁響

安全形勢時刻都嚴峻 安全頭腦時刻要清醒

兗礦集團東灘礦:安全翻舊賬 警鐘可勁響

“同志們,咱們把從前的幾個事故再‘重溫’一下,希望大家吸取教訓,共同把四季度工作抓好,確保全年安全生產(chǎn)……

9月30日下午3:00,東灘礦第六會議室。參加每周一次安全辦公例會的礦工會生產(chǎn)委主任陳世東,看到墻壁上懸掛著四張事故分析圖,又聽到安監(jiān)處長肖耀猛這樣的開場白,頓覺得會議安排和往日有些不同,禁不住嘀咕了一 ..

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2013年10月03日 21:59:39

兗礦集團鐵運處機務段“正能量”激勵職工保安全

鐵運處機務段為落實“安全大檢查”活動要求,段黨委采取安全你我談、安全大家談、安全天天談等多種形式,在全段廣泛開展“用兗礦鐵運正能量,暢談安全一線天”主題談心活動,營造安全和諧的生產(chǎn)氛圍。

針對當前鐵路運輸安全面臨的新形勢,該段干部根據(jù)職工工作崗位特點,通過面對面、心貼心的交流方式,制定切實可行的談心計劃安排,以扎實的作風、樸實的語言讓職工卸下思想包袱,將壓力轉(zhuǎn)為動力,樹立立足崗位保安全的責任意識。段黨委緊密結(jié)合安全大檢查活動,將談心 ..

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2013年10月02日 22:09:03

兗礦集團東灘礦青年節(jié)能創(chuàng)效活動蔚然成風

面對日趨嚴峻的煤炭市場形勢,東灘礦團委主動作為,從大處著眼,小處著手,通過多種方式引領(lǐng)廣大團員青年降本增效、勇當節(jié)能創(chuàng)效“急行軍”。

該礦團委立足青年實際,從抓思想入手,深入開展“美麗礦山,青春同行”主題實踐活動。通過組織基層團支部進行形勢任務學習教育,組織開展“節(jié)支降耗、修舊利廢、挖潛增效”競賽、創(chuàng)新創(chuàng)效、小改小革等活動,將挖潛增效的理念和措施滲透到每個單位、每個崗位、每位青工心中,使“過緊日子”的思想和“做主人翁”的擔當意識深入 ..

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2013年10月02日 22:06:09

兗礦集團濟二礦“問廉、問責、問效”行動重實效

用實功 辦實事 求實效

濟二礦“問廉、問責、問效”行動重實效


濟二礦以群眾路線教育活動為切入點,深入開展“問廉、問責、問效”行動,突出事前預防,強化事中監(jiān)督,嚴格事后追究,變被動監(jiān)督為主動監(jiān)督,由事后監(jiān)督向過程監(jiān)督延伸,有效促進了礦井廉潔高效發(fā)展。

問廉治腐。該礦圍繞重點崗位從業(yè)行為對黨員干部進行問廉,對涉及人、財、物的關(guān)鍵領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行動態(tài)監(jiān)管、實時監(jiān)督。突出重點領(lǐng)域風 ..

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2013年10月02日 22:05:22

兗礦集團東灘礦青年節(jié)能創(chuàng)效活動蔚然成風


面對日趨嚴峻的煤炭市場形勢,東灘礦團委主動作為,從大處著眼,小處著手,通過多種方式引領(lǐng)廣大團員青年降本增效、勇當節(jié)能創(chuàng)效“急行軍”。

該礦團委立足青年實際,從抓思想入手,深入開展“美麗礦山,青春同行”主題實踐活動。通過組織基層團支部進行形勢任務學習教育,組織開展“節(jié)支降耗、修舊利廢、挖潛增效”競賽、創(chuàng)新創(chuàng)效、小改小革等活動,將挖潛增效的理念和措施滲透到每個單位、每個崗位、每位青工心中,使“過緊日子”的思想和“做主人翁”的擔當 ..

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2013年10月02日 22:04:49

兗礦集團鮑店礦堅持預控嚴管理抓實安全生產(chǎn)


鮑店礦強化安全思想教育和全員教育培訓,嚴抓安全責任落實,努力夯實安全管理基礎(chǔ),以強有力的超前預控和嚴細管理手段,確保礦井安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定健康發(fā)展。

這個礦牢樹“越是困難越要抓好安全,抓不好安全就更困難”的思想,時刻狠反“三違”,嚴懲事故,全面加強礦井安全生產(chǎn)。持續(xù)深化安全思想、形勢任務和案例警示教育,組織召開“青年安全工作懇談會”、“礦嫂話安全懇談會”,細算經(jīng)濟、社會、政治、生命、家庭“五筆賬”,營造嚴抓安全、誓保安全的強勢 ..

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2013年10月02日 22:04:24

兗礦集團興隆莊礦安監(jiān)處查改結(jié)合推進教育實踐活動促安全


興隆莊礦安監(jiān)處黨支部高標準推進教育實踐活動,廣泛聽取職工意見,堅持“邊學邊查邊改”,結(jié)合“解放思想大討論”活動,確保教育實踐活動取得實效,為礦井安全發(fā)展做出積極貢獻。

該單位充分聽取意見建議,分層次召開黨員大會、領(lǐng)導班子、班組及班組長、骨干等5次座談會,同時進行個人訪談,真正做到“面對面”溝通交流,聆聽職工群眾意愿心聲,把問題查實找準。堅持邊學邊查邊改,緊密結(jié)合安監(jiān)工作實際,把學習教育與查擺問題、現(xiàn)場實踐與安全監(jiān)督結(jié)合起來。針 ..

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2013年10月02日 22:02:34

兗礦集團濟三礦黨委創(chuàng)建和諧礦井堅持“群眾路線”


倡樹文明新風 黨員干部作表率

濟三礦黨委創(chuàng)建和諧礦井堅持“群眾路線”


濟三礦將提高全礦黨員干部職工文明素質(zhì)、加強干部作風建設(shè)融入教育實踐活動中,開展“黨員干部帶頭,全員自覺自律守規(guī),倡樹文明新風”主題活動,倡樹“文明生產(chǎn)、文明生活、文明服務”新風,增強“三種意識”、提升“三個新形象”,號召黨員干部爭當“三個表率”,打造高素質(zhì)干部職工隊伍,提升礦井平安健康和諧發(fā)展的新形象、新風貌。 ..

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2013年10月02日 22:02:06

兗礦集團北宿礦:把好職工“思想脈”凝聚發(fā)展正能量


在黨的群眾路線教育實踐活動中,北宿礦通過對職工“把準思想脈搏”,積極“對癥下藥”,教育和引導廣大職工樹立積極向上的思想,凝聚發(fā)展“正能量”,促進礦井健康穩(wěn)定和諧發(fā)展。

為避免黨的群眾路線教育實踐活動出現(xiàn)“兩張皮”現(xiàn)象,該礦黨員領(lǐng)導干部主動深入職工中間,了解職工所想,傾聽職工訴求,為職工“把準思想脈搏”,對職工關(guān)心的熱點、難點、焦點問題進行調(diào)研。調(diào)研座談過程中發(fā)現(xiàn),部分職工對當前嚴峻形勢認識不足,安于現(xiàn)狀,不求進取,缺乏緊迫感 ..

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2013年10月02日 22:01:44

兗礦集團楊村礦:對照“四風”齊亮劍 邊學邊改求實效


楊村礦按照“下基層、接地氣、照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,通過召開領(lǐng)導班子會、黨委擴大會和黨支部書記、政工人員專題會舉辦三次集中學習,廣大黨員干部對照“四風”齊亮劍,邊學邊改求實效,確保黨的群眾路線教育實踐活動不走過場。

亮務實之劍,破形式主義之風。這個礦要求廣大黨員干部講實話、做實事、重實效,腳踏實地,將根基扎在基層,從群眾中聽民聲、察實情、解民憂。敢于用“務實劍”破文山會海、數(shù)據(jù)報告、工作總結(jié)的“窗戶紙”,認 ..

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2013年10月02日 22:01:24

兗礦集團興隆莊礦邊查邊改推動教育實踐活動辦實事解難題


在黨的群眾路線教育實踐活動中,興隆莊礦要求領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部自覺發(fā)揮帶頭模范作用,深入聯(lián)系點單位廣泛聽取黨員干部群眾意見,責成有關(guān)單位解決教育實踐活動調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題,邊查邊改推動教育實踐活動的開展。

在調(diào)研時,他們不聽匯報,不談工作和成績,直奔主題,只談問題和意見建議,和基層干部群眾面對面,聽他們說心里話,與大家進行互動交流,坦誠相見,溝通思想,增進團結(jié),找準問題,達成了反對“四風”、改進工作的共識。

“開門納 ..

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2013年10月02日 22:00:57

兗礦集團鐵運處工會為提升女工素質(zhì)搭建平臺


鐵運處工會高度重視和發(fā)揮女職工工作優(yōu)勢,以提升女工素質(zhì)為工作重點,精心打造素質(zhì)提升工程,充分發(fā)揮女工在安全運輸中的“半邊天”作用,牢固筑起安全生產(chǎn)第二道防線。

該處女工委堅持“圍繞中心、服務大局、履行職責、促進發(fā)展”的工作思路,狠抓女職工隊伍建設(shè),深入開展素質(zhì)提升工程,團結(jié)帶領(lǐng)廣大女職工為企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護航。在實施過程中,她們把“女職工素質(zhì)提升工程”與“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型女工”活動結(jié)合起來,充分利用“女職工業(yè)余學校 ..

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2013年10月02日 22:00:34

兗礦集團鐵運處車務段敲響“教育警鐘”確!半p節(jié)”運輸安全  (9.19)


鐵運處車務段通過案例警示、心靈沖擊、全面排查等措施,不斷增強全員安全防范意識,切實守牢安全陣地,節(jié)前進行一次大規(guī)模的安全檢查活動,確保國慶、中秋安全過渡。

該段針對“雙節(jié)”期間員工思想活躍的實際,注重引導干部職工提高警惕,認清事故的危害性,增強“安全事故不能出、不敢出、出不起”的責任意識,深挖違章根源,找出防范措施,充分利用班前班后會、安全學習日等時間組織職工觀看視頻錄像,以聲像并茂的事故場景給職工在心靈上進行沖擊,用事故案 ..

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2013年10月02日 21:53:13

兗礦集團濟三礦職工食堂精細化管理再上新臺階

 
濟三礦職工食堂始終以爭創(chuàng)溫馨家園建設(shè)優(yōu)勝單位為目標,結(jié)合工作實際,采取多種有效措施,在精細管理上狠下功夫,通過加強“四化”建設(shè),深入推進食堂質(zhì)量標準化管理上水平、上臺階。

衛(wèi)生標準化。該單位以精細化管理十項標準為依據(jù),加強管理,強化措施,堅持每天對各班組操作間、餐廳、餐具及炊事用具等進行清掃、消毒,每周對各崗點衛(wèi)生進行一次全面地清潔,徹底消除衛(wèi)生死角,并做好防蠅、防鼠和防投毒工作,從源頭保障食品的衛(wèi)生安全;物品整齊化。 ..

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