笑看今朝

華聚能源濟(jì)二電廠牢固樹立“過緊日子”的思想，在安全生產(chǎn)和節(jié)能工作上深度挖潛，最大限度降低發(fā)電成本，提升設(shè)備運(yùn)行效能，促進(jìn)電廠降本增效。

這個(gè)廠完善發(fā)電任務(wù)和安全生產(chǎn)指標(biāo)體系，深化對(duì)標(biāo)管理。對(duì)年度指標(biāo)承包值按廠、車間（室）和班組進(jìn)行三級(jí)責(zé)任分解，與部門獎(jiǎng)金收入掛鉤。為了增強(qiáng)節(jié)能降耗工作措施的可執(zhí)行性，該廠對(duì)影響指標(biāo)的因素按系統(tǒng)、分層次進(jìn)行分析，制定消除影響的管理措施和技術(shù)措施，明確每一項(xiàng)指標(biāo)的具體負(fù)責(zé)人員，成立攻關(guān)小組，對(duì)鍋爐燃燒系統(tǒng) ..

鐵運(yùn)處工會(huì)注重引導(dǎo)職工崗位奉獻(xiàn)，全面加強(qiáng)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，制定整改措施，開展好夏季安全專項(xiàng)檢查，助力運(yùn)輸安全。

該處工會(huì)對(duì)各車站安全系統(tǒng)排查分析，掌握各部位的安全狀況，強(qiáng)化班組、車站、個(gè)人逐級(jí)預(yù)測(cè)，對(duì)檢查中存在的隱患建檔掛號(hào)，按定標(biāo)準(zhǔn)、定措施、定人員、定責(zé)任、定時(shí)間的原則，落實(shí)整改責(zé)任，整改到位，不斷提高職工的安全責(zé)任意識(shí)和操作能力，通過發(fā)揮各級(jí)責(zé)任主體的主觀能動(dòng)性，強(qiáng)化安全目標(biāo)管理和業(yè)務(wù)保安責(zé)任制，做好事故預(yù)想，嚴(yán)格值 ..

5008802014-07-22 09:47:57.0尹娟濟(jì)二礦做足修舊利廢“小”文章6366煤業(yè)公司新聞時(shí)訊http://www.ykjt.cn/xwsx/pic/attachement/jpg/site6/20140722/001d09a15ff815380cae01.JPG/enpproperty-->
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7月22日，興隆莊礦救護(hù)中隊(duì)開展“學(xué)練樹”夏季練兵比武活動(dòng)，隊(duì)員們頂烈日、冒酷暑，苦練三伏。

該隊(duì)利用高溫天氣強(qiáng)化技能訓(xùn)練，除了對(duì)救護(hù)隊(duì)員進(jìn)行軍事隊(duì)列、體能耐力、設(shè)備操作等“基本功”訓(xùn)練外，還組織隊(duì)員積極開展救援滅災(zāi)、急救、搶險(xiǎn)演練等活動(dòng)，切實(shí)提高救護(hù)隊(duì)員的實(shí)戰(zhàn)救援及救災(zāi)能力。圖為礦山救護(hù)隊(duì)員們正在進(jìn)行模擬打風(fēng)障 ..

提升產(chǎn)品質(zhì)量 節(jié)支降耗增效

興隆莊礦“升降兼顧”促逆勢(shì)突破


興隆莊礦通過提升產(chǎn)品質(zhì)量、節(jié)支降耗等“三減三提”措施，積極應(yīng)對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的煤炭市場(chǎng)形勢(shì)，為礦井抵御市場(chǎng)“嚴(yán)冬”蓄力，為企業(yè)度危闖關(guān)、逆勢(shì)突破聚力。

把提升產(chǎn)品質(zhì)量作為實(shí)現(xiàn)逆勢(shì)突圍的重要法寶。這個(gè)礦牢固樹立“質(zhì)量就是效益、品牌占領(lǐng)市場(chǎng)”的大質(zhì)量意識(shí)，煤炭質(zhì)量管理在堅(jiān)持“正規(guī)循環(huán)，穩(wěn)步發(fā)展”的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)突出動(dòng)態(tài)管控水平 ..

鮑店礦認(rèn)真審視供用電中的薄弱環(huán)節(jié)，利用一周時(shí)間集中開展外供電清理整治活動(dòng)，積極查找亂搭、亂接、竊電現(xiàn)象，切實(shí)規(guī)范供用電秩序、保護(hù)礦井利益。

該礦積極組織召開安全辦公會(huì)、機(jī)電專業(yè)例會(huì)等專題會(huì)議，成立以礦長(zhǎng)、書記為組長(zhǎng)，分管副職為副組長(zhǎng)，供電專業(yè)為成員的專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組，制定完善《外轉(zhuǎn)供電管理及檢查考核實(shí)施細(xì)則》、《供用電管理實(shí)施細(xì)則》、《機(jī)電管理工作綜合考核實(shí)施細(xì)則》等4項(xiàng)責(zé)任體系和專業(yè)整治方案，進(jìn)一步明確工作責(zé)任、檢查流程、集 ..

濟(jì)二礦黨委面對(duì)下半年礦井生產(chǎn)新形勢(shì)和對(duì)黨建工作提出的新要求，進(jìn)一步改進(jìn)工作方式方法，增強(qiáng)責(zé)任績(jī)效型黨建工程實(shí)效，切實(shí)將黨組織的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為礦井安全發(fā)展優(yōu)勢(shì)。

該礦黨委以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”黨組織為目標(biāo)，本著“務(wù)實(shí)、求新、創(chuàng)效”的原則，對(duì)責(zé)任績(jī)效黨建工作考核評(píng)價(jià)體系進(jìn)行優(yōu)化完善，修訂了《責(zé)任績(jī)效型黨建工作考核辦法》和《責(zé)任績(jī)效型黨建工作手冊(cè)》，對(duì)學(xué)習(xí)的計(jì)劃目標(biāo)、服務(wù)的方式載體、創(chuàng)新的形式載體進(jìn)行了細(xì)化量化和責(zé)任分解 ..

今年以來，楊村礦黨委把開展廉潔從業(yè)教育作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要載體，不斷完善內(nèi)部監(jiān)督監(jiān)控，增強(qiáng)教育的提醒和引導(dǎo)功能，切實(shí)筑牢黨員干部廉潔從業(yè)的思想防線。

該礦將廉潔從業(yè)教育與黨課教育緊密結(jié)合，充分利用政治學(xué)習(xí)日、中心組學(xué)習(xí)日等時(shí)間，對(duì)《黨章》、中央“八項(xiàng)規(guī)定”、《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》等制度文件進(jìn)行學(xué)習(xí)，思考和剖析黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的重點(diǎn)、難點(diǎn)及熱點(diǎn)問題，進(jìn)一步提升全體黨員“明是非、識(shí)自我、淡名利、輕享受”的思想意 ..

針對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，濟(jì)東物業(yè)服務(wù)中心牢固樹立“越是困難越要抓安全，抓不好安全更困難”的安全生產(chǎn)理念，結(jié)合社區(qū)當(dāng)前安全形勢(shì)，通過抓小細(xì)節(jié)、小案例、小活動(dòng)，密織安全防護(hù)網(wǎng)，努力創(chuàng)造穩(wěn)定的安全生產(chǎn)環(huán)境。

“小細(xì)節(jié)”夯實(shí)安全“大基礎(chǔ)”。該單位強(qiáng)化安全管理部門與業(yè)務(wù)部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制，實(shí)施不定時(shí)間、不定路線、不定地點(diǎn)“三不定”開展安全隱患大排查行動(dòng)，行動(dòng)中要求檢查人員帶好“放大鏡”，逐點(diǎn)、逐物、逐項(xiàng)對(duì)安全生產(chǎn)工作中的每一個(gè)“小細(xì)節(jié)”進(jìn)行 ..

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近日持續(xù)高溫，對(duì)于從事車輛排干工作的駕駛員們是一種考驗(yàn)，駕駛室內(nèi)的溫度高達(dá)40℃，東灘礦后勤服務(wù)中心的女工們看在眼里疼在心里。7月21日，女工們前往該礦外倉(cāng)排干工地，給在外倉(cāng)排干的全體駕駛員送去了西瓜、涼茶、礦泉水等防暑降溫物品，并囑咐司機(jī)師傅們?cè)诋?dāng)前炎熱的天氣下，要多飲水，避免中暑，切切實(shí)實(shí)地讓工 ..

南屯礦副井擔(dān)負(fù)著人員、物料上下井提升任務(wù)。隨著礦井生產(chǎn)年限的不斷延長(zhǎng)，采掘接續(xù)緊張，人員、物料運(yùn)輸提升任務(wù)繁重，耗電量大。集團(tuán)公司“三減三提”活動(dòng)開展以來，南屯礦對(duì)班組提升鉤數(shù)和用電情況進(jìn)行記錄、考核，制定相應(yīng)措施，降能耗、降成本、提效益。

“副井提升采用不少于5人、不足等10分鐘的措施，在保證安全的情況下，車皮運(yùn)輸物資時(shí)，盡可能裝滿，提高運(yùn)輸效率，每月可以節(jié)約電費(fèi)1萬(wàn)多元�！边\(yùn)轉(zhuǎn)工區(qū)技術(shù)員張文剛?cè)缡钦f。

這個(gè)礦以內(nèi) ..

濟(jì)三礦在全礦范圍內(nèi)大力開展“嚴(yán)監(jiān)督、強(qiáng)管理、克難關(guān)，打好安全攻堅(jiān)仗，以安全生產(chǎn)穩(wěn)定形勢(shì)喜迎建國(guó)65周年”為主題的安全宣教活動(dòng)，深化推進(jìn)“三查三反”和“六項(xiàng)整頓”活動(dòng)，以最堅(jiān)決的態(tài)度和措施堅(jiān)守安全生產(chǎn)紅線，以最嚴(yán)格的要求強(qiáng)化安全責(zé)任落實(shí)，以最有效的手段深化隱患排查治理。

該礦黨委把安全“四個(gè)一切”位置不動(dòng)搖，強(qiáng)化安全宣教，制定宣教措施，深化安全文化建設(shè)，將安全核心理念貫穿于安全管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程，促進(jìn)干部職工安全行為的養(yǎng)成，切 ..

鮑店礦掘進(jìn)一區(qū)以開展“六項(xiàng)整頓”活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真開展豐富多彩的安全思想教育活動(dòng)，不斷整頓安全思想隱患，提升安全思想境界，多管齊下夯實(shí)了區(qū)隊(duì)安全思想防線。

該區(qū)充分利用班子會(huì)、班前會(huì)、學(xué)習(xí)日等時(shí)間，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹礦黨政安全文件會(huì)議精神，尤其是抓好礦下半年工作會(huì)議精神的傳達(dá)學(xué)習(xí)，大力強(qiáng)化安全形勢(shì)任務(wù)教育，引導(dǎo)干部職工正確認(rèn)識(shí)集團(tuán)公司和礦井當(dāng)前面臨的嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，做到安全逐級(jí)負(fù)責(zé)，壓力層層傳遞，凝聚了立足崗位、同舟共濟(jì)保安全的責(zé)任心 ..

濟(jì)二礦回收隊(duì)立足降本增效這一出發(fā)點(diǎn)，把轉(zhuǎn)變思想、更新觀念融入到“三減三提”具體行動(dòng)中，從“向安全管理效益、向挖潛降耗要效益”兩項(xiàng)重點(diǎn)工作入手，激活區(qū)隊(duì)內(nèi)動(dòng)力，提高經(jīng)營(yíng)創(chuàng)效能力。

確保安全就是增加效益。該區(qū)隊(duì)嚴(yán)格落實(shí)“安全監(jiān)督管理體系”和“強(qiáng)化安全基礎(chǔ)建設(shè)”兩方面工作，時(shí)刻保持“向安全管理要效益”的思想，強(qiáng)制推行“手指口述”確認(rèn)制度，規(guī)范職工在崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵工序中的操作行為，養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣，減少了因事故而造成不必要的 ..

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7月17日，興隆莊礦舉辦女工協(xié)管員崗位技能比武活動(dòng)，激勵(lì)礦井安全協(xié)管隊(duì)伍練就過硬本領(lǐng)，展示巾幗風(fēng)采，更好地為一線職工提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
比賽緊貼女工協(xié)管員井口慰問活動(dòng)時(shí)經(jīng)常開展的縫補(bǔ)工作服活動(dòng)，精心設(shè)計(jì)了釘紐扣和補(bǔ)補(bǔ)丁兩個(gè)比賽項(xiàng)目。比賽現(xiàn)場(chǎng)，女工們緊張調(diào)試、飛針走線、巧手趕制，個(gè)個(gè)都鉚足了勁，力爭(zhēng)取得滿意的成績(jī)。圖為比賽現(xiàn)場(chǎng)。（岳毅）
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7月17日，北宿礦女工委組織協(xié)管員帶著象征幸福團(tuán)圓的大西瓜，到井口開展“戰(zhàn)高溫、斗雨季”親情關(guān)愛活動(dòng)，為奮戰(zhàn)在一線的職工送去清涼和安全囑托，囑咐下井職工做好安全生產(chǎn)工作。同時(shí)，她們還進(jìn)車間、走崗點(diǎn)，分別把清涼解渴的西瓜送到礦機(jī)廠車間、煤質(zhì)科揀選皮帶崗點(diǎn)的職工手上，送上夏日一絲清涼、一聲問候，叮囑職工加強(qiáng)自 ..

  1．世間萬(wàn)象都已盡善盡美，而成為一個(gè)真正的道德上的完人，則是宇宙萬(wàn)物完美的頂峰

    當(dāng)今世界要造就一個(gè)圣賢比古希臘時(shí)期造就希臘七賢還要費(fèi)勁。當(dāng)今世界對(duì)付某一個(gè)人所花的精力物力要比過去對(duì)付整整一個(gè)民族所花的精力物力還要大。

    2．性格與聰明乃發(fā)揮人之天賦資源的兩個(gè)依托

    凡欲使其天賦得到自然發(fā)揮者，須使其才華依托其性格與聰明二者。若只依靠 ..

   改變你人生的勵(lì)志名言

    失敗是什么？沒有什么，只是更走近成功一步；成功是什么？就是走過了所有通向失敗的路，只剩下一條路，那就是成功的路。

    讓我們將事前的憂慮，換為事前的思考和計(jì)劃吧！

    再長(zhǎng)的路，一步步也能走完，再短的路，不邁開雙腳也無法到達(dá)。

    任何業(yè)績(jī)的質(zhì)變都來自于量變的積累。

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   職場(chǎng)上有一句英國(guó)諺語(yǔ)必須緊記：“When you point a finger at someone else， remember that three fingers point back at you”意思是當(dāng)你對(duì)某人指指點(diǎn)點(diǎn)時(shí)，同時(shí)也有更多的人與你作對(duì)，假如你四面樹敵，最后吃虧的還是你自己。更重要的是，公司內(nèi)有些要員你是需要加倍留意的，因?yàn)樗麄儗?duì)你的事業(yè)發(fā)展往往起到非常關(guān)鍵的作用。

    讓你洞悉公司的內(nèi)部職位空缺，有了第一手資料當(dāng)然能更容易調(diào)到屬意的部門，他們更有可能影響 ..

http://www.ykjt.cn/xwsx/pic/attachement/jpg/site6/20140717/001d09a15ff81531bc4163.JPG“要安全還要優(yōu)質(zhì)，要物美更要價(jià)廉”是東灘礦后勤服務(wù)中心不懈的追求。近年來，這個(gè)中心立足實(shí)際，開源節(jié)流，不斷創(chuàng)新思路、提升經(jīng)濟(jì)效益，因地制宜開展了綠色小菜園活動(dòng)。
他們通過清理平整餐飲中心院內(nèi)綠化帶，共開挖掘出廢矸石1060方，并積極協(xié)調(diào)地方關(guān)系往院內(nèi)運(yùn)土1180方，建成了面積1360平方的小菜園，在中心員工的共同努力下，菜園內(nèi)種植了辣椒 ..